Entreprise et système d'information
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L'entreprise[1]
Une entreprise est une organisation ou une unité institutionnelle, mue par un projet décliné en stratégie, en politiques et en plans d'action, dont le but est de produire et de fournir des biens ou des services à destination d'un ensemble de clients ou d'usagers, en réalisant un équilibre de ses comptes de charges et de produits.
Pour ce faire, une entreprise fait appel, mobilise et consomme des ressources (matérielles, humaines, financières, immatérielles et informationnelles) ce qui la conduit à devoir coordonner des fonctions (fonction d'achat, fonction commerciale, fonction informatique). Elle exerce son activité dans le cadre d'un contexte précis auquel elle doit s'adapter : un environnement plus ou moins concurrentiel, une filière technico-économique caractérisée par un état de l'art, un cadre socio-culturel et réglementaire spécifique. Elle peut se donner comme objectif de dégager un certain niveau de rentabilité, plus ou moins élevé.
Révolutions industrielles et Transformation Numérique
voir aussi : Transformation Numérique
Les révolutions industrielles ont été des périodes de changements économiques, technologiques et sociaux majeurs qui ont transformé la société et l'économie à l'échelle mondiale. Il y a eu quatre grandes révolutions industrielles jusqu'à ma dernière mise à jour de connaissances en janvier 2022.
- Première révolution industrielle (fin du 18e siècle - début du 19e siècle) :
- Innovations clés : L'invention de la machine à vapeur, la mécanisation des industries textiles, l'utilisation du charbon comme source d'énergie principale.
- Impact : Passage d'une économie agraire à une économie industrielle, augmentation de la production, urbanisation rapide, changements sociaux majeurs.
- Deuxième révolution industrielle (fin du 19e siècle - début du 20e siècle) :
- Innovations clés : L'électricité, le pétrole, les chemins de fer, l'acier, les produits chimiques.
- Impact : Accélération de la production industrielle, développement des transports, croissance des villes, émergence de grandes entreprises et de l'économie de marché.
- Troisième révolution industrielle (début du 20e siècle - milieu du 20e siècle) :
- Innovations clés : L'électronique, la télécommunication, l'automobile, l'aviation.
- Impact : Automatisation accrue, croissance de l'industrie automobile, émergence de l'industrie aérospatiale, mondialisation de l'économie.
- Quatrième révolution industrielle (à partir de la deuxième moitié du 20e siècle) :
- Innovations clés : L'informatique, la robotique, l'intelligence artificielle, l'Internet.
- Impact : Automatisation avancée, révolution numérique, connectivité mondiale, émergence de l'économie du savoir, transformation des modèles d'affaires.
Ces révolutions industrielles ont eu des implications significatives sur la vie quotidienne, les conditions de travail, l'économie mondiale et la société en général. Chacune a été caractérisée par des avancées technologiques majeures qui ont remodelé les modes de production, les transports, la communication et la vie quotidienne. La quatrième révolution industrielle, en particulier, continue d'évoluer avec des avancées telles que l'intelligence artificielle, l'Internet des objets et la biotechnologie.
La convergence de plusieurs technologies émergentes pourraient façonner une nouvelle ère industrielle : Cinquième révolution. Ces technologies incluent l'intelligence artificielle avancée, la robotique, la réalité virtuelle et augmentée, la biotechnologie, l'informatique quantique, l'énergie propre et la nanotechnologie.
La cinquième révolution industrielle serait caractérisée par une interconnexion plus étroite entre le monde physique et le monde numérique, une automatisation plus avancée, des avancées dans la personnalisation des produits et services, et des changements fondamentaux dans les modèles d'affaires et les modes de vie.
Constats dans l'entreprise
Systémique
Système d'information
Se reporter à Communiquer pour les mécanismes de communication
Définition
Fonctions de base d'un Système d'information
50 ans de système d'information : des origines à 2006...
Système d'information et de connaissances
"L’axiome du système de connaissances (Figure 1) : les connaissances dans l’entreprise sont organisées comme un système à part entière, qui n’est pas réductible à des systèmes déjà existant tels que le système d’information, le système documentaire, le système qualité, le système organisationnel etc."[5]
Exemple d'un système de feux de circulation[6] :
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Entreprise processeur...
- La conception de la firme comme processeur de connaissances[7]
- La firme processeur de connaissances[8]
Références
- ↑ https://fr.wikipedia.org/wiki/Entreprise
- ↑ https://knowhow.distrelec.com/fr/industrie/votre-entreprise-est-elle-prete-pour-lindustrie-5-0/
- ↑ http://fsjes.usmba.ac.ma/cours/alami/Cours-Info.pdf
- ↑ 4,0 et 4,1 Nurcan, Selmin & Rolland, Colette. (2006). Management des systèmes d'information - 50 ans. https://www.researchgate.net/publication/278763214_Management_des_systemes_d%27information_-_50_ans
- ↑ Aries, Serge & Le Blanc, Benoit & Ermine, Jean-Louis. (2008). MASK : une méthode d'ingénierie des connaissances pour l'analyse et la structuration des connaissances. https://www.researchgate.net/publication/279833289_MASK_une_methode_d%27ingenierie_des_connaissances_pour_l%27analyse_et_la_structuration_des_connaissances
- ↑ Jean-Louis Ermine. Les systèmes de connaissances. Hermes Science Publication. Hermes Science Publication, pp.144, 2000. ⟨hal-00856172⟩
- ↑ Cohendet Patrick, Llerena Patrick. La conception de la firme comme processeur de connaissances. In: Revue d'économie industrielle, vol. 88, 2e trimestre 1999. Économie de la connaissance, sous la direction de Ludovic Dibiaggio. pp. 211-235. DOI : https://doi.org/10.3406/rei.1999.1751 www.persee.fr/doc/rei_0154-3229_1999_num_88_1_1751
- ↑ http://alperrin.free.fr/dea/Lafirmeprocesseurdeconnaissances.html
